По причине того, что профессиональная оценка с подробными опросниками персонала в несколько раз уменьшает риск не верных результатов и сокращает продолжительность измерения, она необходима именно в сегодняшних условиях. Систематизированные подробные опросники персонала представляют собой эффективный инструмент квалифицированного определения профориентаций, дающий возможность распознать профессионально-значимые склонности тестируемого и степень знаний.

Существуют разные категории подробных опросников персонала имеющих различия по трудности обработки, специализированности, организации, временным интервалам и валидности.

К самым известным и многократно применяемым подробным опросникам персонала можно отнести объединенные опросники: MМPI-II, 16PF Р.Кеттела, СПM-АB, Калифорнийский опросник CPI и Фрайбургскую методику FРI. Имея большую группу шкал, данные подробные опросники персонала предоставляют оценку испытуемого исследуя одномоментно большое количество профессионально-важных свойств.

Существуют и тонко-специализированные подробные опросники персонала, применяемые при решении отдельных целей, например: МВТI Майерс-К.Бриггс, ДМО Лери, Хенд тест Вагнера, КOT (Краткий Ориентировочный Тест).
Комплект подробных опросников персонала

Подробные опросники персонала, представлены в нашем комплекте