Так как исследование с отбора персонала подробными комплектами тестов в несколько раз сокращает вероятность ошибок и снижает длительность диагностики, она востребована в настоящее время. Систематизированные отбора персонала подробные комплекты тестов - эффективный инструмент профессионального выявления ценностных ориентаций, помогающий охарактеризовать профессионально-желательные качества личности и степень подготовки.

Есть базовые категории отбора персонала подробных комплектов тестов отличающихся друг от друга по факторам, специфике, составности, продолжительности опроса и возможностям.

К наиболее популярным и многократно применяемым отбора персонала подробным комплектам тестов относятся обобщенные опросники: ММРI2, 16PF Р.Кеттела, CПМ, Калифорнийский тест СPI и Фрайбугрский тест FPI. Имея в составе всю группу факторов, представленные отбора персонала подробные комплекты тестов дают возможность оценить респондента исследуя за раз максимальное количество профессионально-значимых качеств.

Есть и узко-ориентированные отбора персонала подробные комплекты тестов, используемые при наличии обозначенных задач, в частности: МBTI И.Майерс-Бриггс, ДМО Лири, Уровень интеллекта Векслера, KОT (Короткий Отборочный Тест).
Комплект отбора персонала подробных комплектов тестов

Отбора персонала подробные комплекты тестов, представлены в нашем комплекте