По причине того, что работа с экспресс вопросниками при найме персонала в несколько раз минимизирует возможность получения не верных результатов и снижает продолжительность измерения, она крайне необходима именно в настоящее время. Стандартизированные экспресс вопросники при найме персонала - самостоятельный инструмент высококвалифицированного выявления ценностных ориентаций, помогающий анализировать профессионально-желательные качества тестируемого и степень навыков.

Определены базовые направления экспресс вопросников при найме персонала отличные друг от друга по шкалам, специализированности, составности, продолжительности опроса и возможностям.

К достаточно популярным и многократно доминирующим экспресс вопросникам при найме персонала можно отнести разнопрофильные тестовые средства: МMPI II, 16PF Р.Кеттела, СПМ, Калифорнийскую методику СPI и Фрайбургскую методику FРI. Имея в составе большое количество факторов, такого типа экспресс вопросники при найме персонала позволяют оценить респондента диагностируя одновременно несколько профессионально-важных свойств.

Разработаны и локальные экспресс вопросники при найме персонала, дающие максимальные результаты при постановке обозначенных целей, также: МВТI И.Майерс-К.Бриггс, ДМО Т.Лери, мульти шкалы М.Рокича, КOТ (Краткий Ориентировочный Тест).
Комплект экспресс вопросников при найме персонала

Экспресс вопросники при найме персонала, представлены в нашем комплекте