Так как работа с методами тестирования для персонала экспресс многократно сокращает вероятность не правильной интерпретации и снижает общее время процедуры, она необходима в сегодняшних условиях. Систематизированные методы тестирования для персонала экспресс - это самостоятельный элемент квалифицированной оценки ценностных ориентаций, позволяющий анализировать нужные качества тестируемого и уровень подготовки.

Существуют разные сферы применения методов тестирования для персонала экспресс различающихся по шкалам, специализации, структуре, продолжительности опроса и техническим характеристикам.

К самым доступным и постоянно применяемым методам тестирования для персонала экспресс относят разносторонние тестовые средства: MМРI2, 16PF Р.Кеттела, CПM-А, Калифорнийский опросник CPI и Фрайбургскую методику FРI. Имея большое количество шкал, такие методы тестирования для персонала экспресс оценивают личность тестируя за раз комплекс личностных характеристик.

Разработаны и специализированные методы тестирования для персонала экспресс, эффективные при постановке отдельных проблем, в частности: МBTI И.Майерс-Бриггс, ДМО Тимоти Лири, FCBTI Стреляу, KОТ (Короткий Ориентировочный Тест).
Комплект методов тестирования для персонала экспресс

Методы тестирования для персонала экспресс, представлены в нашем комплекте