В связи с тем, что работа с экспресс диагностики персонала методиками многократно уменьшает вероятность не верных результатов и сокращает продолжительность измерения, она очень необходима именно сегодня. Компьютерные экспресс диагностики персонала методики - самостоятельный инструмент профессиональной оценки профориентаций, дающий возможность распознать профессионально-важные свойства человека и степень знаний.

Существуют базовые направления экспресс диагностики персонала методик имеющих различия по факторам, направленности, структуре, продолжительности опроса и валидности.

К самым распостраненным и многократно применяемым экспресс диагностики персонала методикам относятся разносторонние тесты: MMPI II, 16PF Р.Кеттела, CПM-AB, Калифорнийский тест СPI и Фрайбургский тест FРI. Имея в составе целую группу показателей, представленные экспресс диагностики персонала методики предоставляют оценку человека диагностируя за раз весь комплекс профессионально-значимых характеристик.

Разработаны и узко-специализированные экспресс диагностики персонала методики, используемые при выборе конкретно заданных целей, в частности: МВТI И.Майерс-Бриггс, ДМО Тимоти Лири, XT Э.Вагнэра, КОT (Короткий Отборочный Тест).
Комплект экспресс диагностики персонала методик

Экспресс диагностики персонала методики, представлены в нашем комплекте