В связи с тем, что исследование с для персонала компьютерными вопросниками многократно минимизирует риск не верных результатов и минимизирует длительность диагностики, она сверх необходима именно в настоящее время. Систематизированные для персонала компьютерные вопросники - это эффективный элемент профессионального определения пригодности, дающий возможность анализировать нужные склонности личности и степень навыков.

Определены различные направления для персонала компьютерных вопросников различающихся по шкалам, ориентированности, организации, продолжительности опроса и возможностям.

К наиболее доступным и многократно используемым для персонала компьютерным вопросникам можно отнести разносторонние вопросники: MMPI2, 16PF Р.Кеттела, СПM-AB, Калифорнийский тест СPI и Фрайбугрский опросник FPI. Включая всю группу шкал, такие для персонала компьютерные вопросники позволяют оценить личность исследуя одновременно целый комплекс личностных качеств.

Разработаны и узко-ориентированные для персонала компьютерные вопросники, эффективные при решении специфических задач, например: МВTI Майерс-К.Бриггс, ДМО Лири, Хэнд тест Э.Вагнера, KОT (Краткий Ориентировочный Тест).
Комплект для персонала компьютерных вопросников

Для персонала компьютерные вопросники, представлены в нашем комплекте